Осуществление административного контроля, кадрового контроля, контроля информационных технологий, логистического контроля. Руководство процессами административной деятельности, материально-технического обеспечения. Обеспечение эффективного и целевого использования материальных ресурсов. Организация обеспечения социально-бытовых условий в офисе. Осуществление контроля над своевременным заключением хозяйственных договоров с исполнителями работ (по курируемым вопросам). Участие в бизнес-планировании в части затрат на приобретение материалов, оказание услуг. Внедрение кадрового делопроизводства в полном объеме "с нуля". Разработка и внедрение локальной документации.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме "с нуля". Ведение работы с иностранными работниками. Разработка и внедрение локальной документации, должностных инструкций. Разработка и усовершенствование трудовых договоров, договоров о материальной ответственности. Разработка штатного расписания. Составления графиков сменности. Составление и контроль за соблюдением графика отпуска сотрудников. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Работа с фондами. Участие в разрешении трудовых споров. Сдача отчетности в пенсионный фонд РФ (перечень льготных профессий). Работа со СМИ. Штат 300 чел.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение работы с иностранными работниками. Разработка и внедрение локальной документации, должностных инструкций. Разработка и усовершенствование трудовых договоров, договоров о материальной ответственности. Разработка штатного расписания. Составления графика сменности. Составление и контроль за соблюдением графика отпуска сотрудников. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Работа с фондами, участие в разрешении трудовых споров. Сдача отчетности в пенсионный фонд РФ (перечень льготных профессий). Работа со СМИ. Штат 500 чел.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном лице. Ведение работы с иностранными работниками. Разработка и внедрение локальной документации, должностных инструкций. Разработка штатного расписания. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников. Оформление и хранение трудовых книжек. Составления графиков сменности. Составление и контроль за соблюдением графика отпуска сотрудников. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Ведение воинского учета.Работа с фондами, участие в разрешении трудовых споров. Сдача отчетности в пенсионный фонд РФ (перечень льготных профессий). Работа со СМИ. Штат 800 чел.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Разработка и внедрение локальной документации, должностных инструкций. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Работа с фондами, участие в разрешении трудовых споров. Сдача отчетности в пенсионный фонд РФ (перечень льготных профессий). Разработка и усовершенствование трудовых договоров, договоров о материальной ответственности. Ведение воинского учета. Архивация документов. Внедрение кадрового аудита. Организация кадровой отчетности для вышестоящего руководства (г.Москва). Разработка и внедрение мотивации сотрудников. Контроль за исполнением трудового законодательства, минимизация рисков, связанных с применением трудового законодательства. Составление бюджета на месяц, на год расходов связанных с работой отдела кадров. Оптимизация штатной структуры компании. Руководство работой сотрудников отдела кадров обособленного подразделения в другом регионе. Составления графиков сменности. Составление и контроль за соблюдением графика отпуска сотрудников. Работа со СМИ. Штат 300 чел.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном лице. Ведение работы с иностранными работниками. Разработка и внедрение локальной документации, должностных инструкций. разработка и внедрение системы премирования. Разработка штатного расписания. Оформление и хранение трудовых книжек. Составления графиков сменности. Составление и контроль за соблюдением графиков отпуска сотрудников. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Ведение воинского учета. Архивация документов. организация кадровой отчетности. Контроль за исполнением трудового законодательства. Работа с фондами, участие в разрешении трудовых споров. Сдача отчетности в пенсионный фонд РФ (перечень льготных профессий). Статистическая отчетность. Работа со СМИ. Штат 700-1000 чел.

Оформление приема, переводов и увольнений работников. Оформление приказов на отпуск, продление, перенесение отпусков на другой период. Формирование и ведение личных дел работников. Сверка табелей учета рабочего времени. Работа с Пенсионным фондом РФ. Оформление и хранение трудовых книжек. Ведение документооборота предприятия. Оформление писем и внутренних нормативно-правовых актов. Организация работы руководителя. Координация работы всех подразделений предприятия.

Юриспруденции, Юриспруденция