Ведение учёта личного состава; Оформление, приём и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам; Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью; Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; Суммированный учёт рабочего времени; Сдача отчётности в статистику; Составление и контроль ФЗП (план-факт); Контроль табелей рабочего времени; Расчёт заработной платы.

Расчёт заработной платы в полном обьеме; расчёт больничных листов, отпусков, компенсаций при увольнении; ведение кассовых операций и расчётов с подотчетными лицами; формирование и ведение личных дел работников.

Экономика и управление на предприятии ТЭК, Экономист-менеджер

РУЦ Нижневартовск, Инспектор ОК