Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Была вчера в 19:39

Кандидат

Женщина, 55 лет, родилась 15 августа 1969

Рассматривает предложения

Нижневартовск, готова к переезду, готова к командировкам

Ведущий специалист по кадрам

Специализации:
  • Специалист по кадрам

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 16 лет 11 месяцев

Сентябрь 2019по настоящее время
5 лет 11 месяцев
ООО "Барбус"

Нефть и газ... Показать еще

Менеджер по персоналу
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Создание нормативной базы компании (локальные нормативные акты, должностные инструкции, положения). Нормирование труда работников (графики сменности, табеля учета рабочего времени). Сопровождение,учет доходных и расходных договоров. Предоставление отчетности в СФР, Росстат, Центр занятости. Уверенный пользователь программы 1С 8.3.
Декабрь 2017Февраль 2019
1 год 3 месяца
АО "НИПЦ ГНТ"

Ханты-Мансийский АО - Югра

Нефть и газ... Показать еще

Менеджер по персоналу
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме обособленных подразделений г. Нижневартовск, Когалым, Ханты-Мансийск, Пермь, Красноярск. Работа в программах: Зарплата и управление персоналом редакция 8.3, 3.1., АРМ супервайзера. Июнь 2018 г. подготовка документов для проверки Государственной инспекции труда г. Москва. Проверка прошла без замечаний по кадровому делопроизводству. Численность персонала 415 чел. Иностранных граждан 125 чел.
Март 2016Декабрь 2017
1 год 10 месяцев
ООО МонтажБурСервис

Ханты-Мансийский АО - Югра

Нефть и газ... Показать еще

Ведущий специалист по кадрам
Обеспечение кадрового делопроизводства в полном объеме (ведение кадровой документации, отчетности). Создание нормативной базы компании (нормативные акты, положения, должностные инструкции, договоры). Применение компенсационных (связанных с режимом и условиями работы) и стимулирующих (за профессиональное мастерство, квалификационный разряд) выплат. Планирование и бюджетирование расходов связанных с обучением персонала. Оформление пропусков на объекты Заказчика. Подготовка ежеквартальной отчетности по льготным профессиям. Нормирование труда работников (графики сменности, табеля учета рабочего времени). Организация мероприятий по стажировке вновь принятых работников. Оформление иностранных граждан. Поиск и подбор кандидатов на вакантные должности. Организация мероприятий по прохождению практики учащимися средних и высших учебных заведений. Организация и проведение заявочной кампании по обучению персонала. Организация и проведение мероприятий по специальной оценке условий труда (СОУТ). Организация перевахтовки вахтового персонала. Приобретение авиа и ж/д билетов. Численность персонала 100 человек.
Июнь 2010Январь 2015
4 года 8 месяцев
ООО "Холдинговая Компания "Содружество"

Ханты-Мансийский АО - Югра

Медицина, фармацевтика, аптеки... Показать еще

Руководитель службы по управлению персоналом
Организация кадрового делопроизводства на предприятии. Контроль за работой отдела по всем направлениям кадрового менеджмента. Оптимизация штатной структуры компании. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников. Разработка и внедрение системы премирования (КТУ). Участие в разработке стратегии развития компании. Создание нормативной базы компании (локально-нормативные акты, положения, должностные инструкции). Нормирование труда работников (графики сменности, табеля учета рабочего времени). Составление плана бюджета по заработной плате, отпускным выплатам. Организация мероприятий по стажировке вновь принятых работников. Оформление иностранных граждан, несовершеннолетних граждан. Подбор кандидатов на вакантные должности. Сотрудничество с центрами занятости и учебными заведениями по поиску персонала. Взаимодействие с сайтами и кадровыми агентствами по подбору персонала. Хронометраж рабочего времени сотрудников с целью определения трудозатрат по различным видам работ. Организация мероприятий по аттестации персонала. Организация мероприятий и его контроль за организацией прохождения практики студентами на производственных площадках. Организация мероприятий по стажировке вновь принятых работников. Организация руководства молодыми сотрудниками. Внедрение наставничества. Разрешение трудовых споров и конфликтов. Регулярный мониторинг действующего законодательства РФ. Подготовка и предоставление периодической отчетности по направлению деятельности отдела. Численность персонала 380 человек.
Февраль 2007Июнь 2010
3 года 5 месяцев
ООО Нижневартовская Сервисная Компания

Россия

Нефть и газ... Показать еще

Ведущий специалист группы мотивации труда и работы с кадрами
Ведение кадрового делопроизводства. Подготовка документов для назначении пенсии работникам. Ведение воинского учета. Нормирование труда работников ( графики сменности, табеля учета рабочего времени). Организация мероприятий по стажировке вновь принятых работников. Оформление иностранных граждан. Сотрудничество с центрами занятости и учебными заведениями по поиску персонала. Взаимодействие с сайтами и кадровыми агентствами по подбору персонала. Численность персонала 620 человек

Навыки

Уровни владения навыками
Разработка локальных нормативных актов
Разработка должностных инструкций
Знание программ 1 С 8.2, 8.3. Знание особенностей начисления надбавок в условиях РКС, МКС.
Знание учета рабочего времени при сменном режиме работы, вахтовом методе работы.
Знание методологии организации обучения и развития персонала, применение ее на практике.
Разработка систем премирования.
Опыт работы в холдинговой компании с 14 дочерними предприятиями
Опыт работы с удаленными объектами Якутия, Красноярск, Новый Уренгой, Ноябрьск

Обо мне

Организованна, коммуникабельна, исполнительна, требовательна к себе, нацелена на результат, умею планировать свое рабочее время и расставлять приоритеты. Готова к переезду.

Высшее образование

2011
Международный центр повышения квалификации Санкт-Петербургского государственного университета технологии и дизайна, Санкт-Петербург
Программа "Построение эффективной системы обучения персонала на предприятии"
2001
Факультет педагогики и психологии, Преподаватель педагогики и психологии

Знание языков

РусскийРодной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения