Создание с нуля системы кадрового делопроизводства по двум обособленным подразделениям. Ведение процессов трудовых отношений одновременно в двух обособленных подразделениях в г. Пыть-Ях и в г. Нижневартовске; Согласование и разработка локальных нормативных правовых актов в области трудового права; Взаимодействие с вышестоящими подразделениями и головным офисом в г. Москве; Участие в разработке и утверждении организационной структуры предприятия; Достижения: Внедрила прикрепление сканов документов по личному составу в программу 1С предприятие, что позволило коллегам из г. Москвы, имеющим допуск к персонифицированным данным работников, незамедлительно получать интересующую информацию, в следствии чего сократились энерго- и трудозатраты предприятия на использование бумаги, ксероксов и т.п.

По договору оказания услуг вела все кадровое делопроизводство в единственном числе (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, выдача справок и т.д.). Работа с миграционным учетом иностранных граждан ( в штате более 120 иностранцев). Прохождение проверок Отделом по вопросам миграции УМВД России по г. Нижневартовску без замечаний. Регистрация иностранных граждан через МФЦ. Осуществление контроля над соблюдением штатной дисциплины. Разработка локальных нормативных правовых актов в области трудовых отношений, кадровых регламентов и процедур; Оптимизация системы кадрового делопроизводства; Взаимодействие с контролирующими государственными органами в сфере труда; Отчеты в центр занятости, военкомат, пенсионный фонд, администрация города Нижневартовска в срок и без нарушений. Участие в разработке и утверждении организационной структуры предприятия.

Руководство отделом. Работа с вахтовым методом, миграционным учетом иностранных граждан. Осуществление контроля над соблюдением штатной дисциплины. Ведение и контроль кадровых процессов по учету кадров одновременно в двух юридических лицах; Разработка локальных нормативных правовых актов в области трудовых отношений, кадровых регламентов и процедур; Оптимизация системы кадрового делопроизводства; Контроль соблюдения трудовой дисциплины сотрудниками; Взаимодействие с контролирующими государственными органами в сфере труда; Участие в разработке и утверждении организационной структуры предприятия; Достижения: Оптимизировала хранение личных дел сотрудников, что позволило сократить время выдачи выписок для сотрудников на 50%; Разработала и ввела графики работ для вахтового персонала с ознакомлением сотрудников; В марте 2020 года в течении недели перенесла все личные данные сотрудников с бумажных носителей во внутреннюю электронную базу и программу 1С, что позволило сократить время предоставления информации и выдачи копий документов на 60%; Постоянно сдаю отчетность в контролирующие органы, нарушений не выявлено.

Руководство отделом (в подчинении 2 человека) . Работа с вахтовым методом, миграционным учетом иностранных граждан. Ведение всего кадрового делопроизводства в полном объеме одновременно в 3 (трех) юридических лицах (общая численность 800 человек): - прием, увольнение, перемещение, командировки; - сокращение, - трудовые договора и дополнительные соглашения к ним; - оформление договоров ГПХ; - ведение личных дел и трудовых книжек; - оформление больничных листов; - расчет отпусков (ежегодных, неоплачиваемых, учебных, по беременности и родам и др.; - выдача справок о стаже работникам предприятия; - ведение штатного расписания, оргштатной структуры и штатной расстановки компании; - ведение воинского учета и работа с военкоматом; - подготовка документов по переписке со сторонними организациями; - ответы на запросы контролирующих органов и ведомств; - отчеты в пенсионный фонд РФ, Военкомат, Администрацию города Нижневартовска, центр занятости населения; - работа с вахтовым методом; - разработка и согласование локальных нормативно - правовых актов, Положений, Должностных инструкций и других внутренних документов. - работа с государственной инспекцией труда. Знание законодательства о труде, трудовой мотивации, системы оценки персонала, правила внутреннего трудового распорядка.

Ведение всего кадрового делопроизводства в полном объеме: - прием, увольнение, перемещение, командирование, - сокращение, - трудовые договора и дополнительные соглашения к ним; - оформление договоров ГПХ; - ведение личных дел и трудовых книжек; - оформление больничных листов; - расчет отпусков (ежегодных, неоплачиваемых, учебных, по беременности и родам и др.; - выдача справок о стаже работникам предприятия; - ведение штатного расписания, оргштатной структуры и штатной расстановки компании; - ведение воинского учета и работа с военкоматом; - подготовка документов по переписке со сторонними организациями; - ответы на запросы с различных ведомств и организаций; - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС, Военкомат, Администрацию города Нижневартовска, центр занятости населения; - опыт с вахтовым методом работы. - практический опыт по разработке и согласованию локальных нормативно - правовых актов, Положений, Должностных инструкций и других внутренних документов. - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС. Знание законодательства о труде, трудовой мотивации, системы оценки персонала, правила внутреннего трудового распорядка.

Ведение всего кадрового делопроизводства в полном объеме: - прием, увольнение, перемещение, командирование, - сокращение, - трудовые договора и дополнительные соглашения к ним; - оформление договоров ГПХ; - ведение личных дел и трудовых книжек; - оформление больничных листов; - расчет отпусков (ежегодных, неоплачиваемых, учебных, по беременности и родам и др.; - выдача справок о стаже работникам предприятия; - ведение штатного расписания, оргштатной структуры и штатной расстановки компании; - ведение воинского учета и работа с военкоматом; - подготовка документов по переписке со сторонними организациями; - ответы на запросы с различных ведомств и организаций; - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС, Военкомат, Администрацию города Нижневартовска, центр занятости населения; - опыт с вахтовым методом работы. - практический опыт по разработке и согласованию локальных нормативно - правовых актов, Положений, Должностных инструкций и других внутренних документов. - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС. Знание законодательства о труде, трудовой мотивации, системы оценки персонала, правила внутреннего трудового распорядка.

Ведение всего кадрового делопроизводства в полном объеме: - прием, увольнение, перемещение, командирование, - сокращение (уведомления), - трудовые договора и дополнительные соглашения к ним; - оформление договоров ГПХ; - ведение личных дел и трудовых книжек; - оформление больничных листов; - расчет отпусков (ежегодных, неоплачиваемых, учебных, по беременности и родам и др.; - выдача справок о стаже работникам предприятия; - ведение штатного расписания, оргштатной структуры и штатной расстановки компании; - ведение воинского учета и работа с военкоматом; - подготовка документов по переписке со сторонними организациями; - ответы на запросы с различных ведомств и организаций; - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС, Военкомат, Администрацию города Нижневартовска, центр занятости населения; - опыт с вахтовым методом работы; - работа с иностранными гражданами; - практический опыт по разработке и согласованию локальных нормативно - правовых актов, Положений, Должностных инструкций и других внутренних документов. - отчеты в ФСС‚ ОФМС‚ ПФР‚ УФМС. Знание законодательства о труде, трудовой мотивации, системы оценки персонала, правила внутреннего трудового распорядка.

Ведение всего документооборота предприятия. Оформление писем и внутренних нормативно – правовых актов. Ведение всего кадрового делопроизводства. Подбор персонала, проведение собеседований, оценка кандидатов. Осуществление воинского учета по военнообязанным работникам предприятия, прохождение сверок, проверок, сдачи отчетов. Оформление документов пенсионного страхования, необходимых для назначения пенсии, а также для назначения льготной пенсии работникам. Ведение личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Ведение и учет личных карточек Т-2 в соответствии с установленными требованиями. Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положением организации, а также другой правовой документации по кадрам. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с их трудовой деятельностью. Ведение учета предоставления отпусков работникам – очередных, учебных, без сохранения заработной платы, составление графика отпусков, осуществление контроля за соблюдением графика очередных отпусков. Заполнение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности. Подготовка и оформление приказов по кадрам. Подготовка и оформление трудовых договоров в соответствии с ТК РФ. Оформление командировок, стажировки. Ведение списков обученности работников организации. Ежегодное оформление документации для сдачи в архив.

Прием поступающей руководителю корреспонденции, распределение и передача корреспонденции в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования или ответов. Прием и регистрация документов и заявлений на подпись для руководителя. Ответ на телефонные звонки, регистрация и передача информации руководителю Организация и проведение телефонных переговоров руководителя. Выполнение поручений руководителя, составление писем, запросов и других документов. Организация и подготовка заседаний и совещаний, сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация, ведение и оформление протоколов заседаний и совещаний. Контроль за исполнением работниками предприятия приказов и распоряжений руководителя, ознакомление работников с приказами, а также контроль за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя. Обеспечение рабочего места руководителя необходимыми средствами, техникой, канцелярскими принадлежностями, создание условий, способствующие эффективной работе. Организация приема посетителей, содействие для оперативного рассмотрения просьб и предложений работников. Ведение архива документов и дел, обеспечение их сохранности, передача в архив. Организация командировок руководителя, заказ авиабилетов и железнодорожных билетов, бронирование гостиниц. Выполнение отдельных служебных поручений.

Прием поступающей руководителю корреспонденции, распределение и передача корреспонденции в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования или ответов. Прием и регистрация документов и заявлений на подпись для руководителя. Ответ на телефонные звонки, регистрация и передача информации руководителю Организация и проведение телефонных переговоров руководителя. Выполнение поручений руководителя, составление писем, запросов и других документов. Организация и подготовка заседаний и совещаний, сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня, их регистрация, ведение и оформление протоколов заседаний и совещаний. Контроль за исполнением работниками предприятия приказов и распоряжений руководителя, ознакомление работников с приказами, а также контроль за соблюдением сроков выполнения указаний и поручений руководителя. Обеспечение рабочего места руководителя необходимыми средствами, техникой, канцелярскими принадлежностями, создание условий, способствующие эффективной работе. Организация приема посетителей, содействие для оперативного рассмотрения просьб и предложений работников. Ведение архива документов и дел, обеспечение их сохранности, передача в архив. Организация командировок руководителя, заказ авиабилетов и железнодорожных билетов, бронирование гостиниц. Выполнение отдельных служебных поручений.

Факультет. Психология. Красный диплом., Психолог. Преподаватель психологии. Красный диплом.

Факультет. Юриспруденция. Красный диплом., Юриспруденция

Факультет Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений. Красный диплом., Эксплуатация нефтяных и газовых месторождений