АО "ТМК НГС-Нижневартовск"

Станьте частью чего-то большего - присоединяйтесь к команде ТМК!

ТМК - крупнейший российский производитель труб, входит в тройку лидеров мирового трубного бизнеса.

Чем Вам предстоит заниматься:

• Производить наладку, проверку сложных схем промышленной автоматики, телемеханики, связи, электронно-механических испытательных и электрогидравлических машин и стендов, оснащенных информационно-измерительными системами и сдает их в эксплуатацию.
• Производить диагностику и корректировку программного обеспечения логических контроллеров (PLC) и сенсорных панелей.
• Производить наладку и испытание схем электронно-вычислительных управляющих машин.
• Составлять принципиальные и монтажные схемы для регулировки и испытания сложных и опытных образцов механизмов, приборов, систем.
• Разрабатывать методы наладки и схемы соединения регулируемой аппаратуры с контрольно-измерительными приборами и источниками питания.
• Проверять и при необходимости менять отдельные детали в блоках и узлах аппаратуры: трансформаторы, резисторы, конденсаторы и т.п.

• Имеете среднее общее образование
• Имеете опыт работы: не менее 6 месяцев наладчиком КИПиА 4 р.
• Имеете навыки: применения основных языков программирования, диагностики программ, работы с промышленными программируемыми контроллерами Alien Bradley, Siemens, Festo,TSX17.
• Обладаете знаниями: принципов построения программ электроавтоматики, принципов автоматического управления с использованием датчиков положения, давления, температуры, реле времени, счетчиков цикла

Что мы предлагаем:

Работа в крупной, стабильной компании.

• Официальное трудоустройство.
• Заработная плата: от 62 000 рублей.
• Место работы АО "ТМК НГС-Нижневартовск", Российская Федерация, Ханты-Мансийский автономный округ – Югра, Нижневартовский район, Самотлорское месторождение нефти, Нижневартовская база по ремонту труб, строение 1.
• Доставка персонала к месту работы и обратно обеспечивается транспортом работодателя.
• Выплата заработной платы производится своевременно и в полном размере, путем перевода денежных средств на личные счета пластиковых карт работников. Расходы по банковскому обслуживанию и открытию карт несет работодатель.
• Работники обеспечиваются качественной сертифицированной специальной одеждой, обувью и средствами индивидуальной защиты на основании установленных норм.
• Предприятие располагает столовой и здравпунктом.
• Работодатель предоставляет работникам пакет следующих социальных гарантий: осуществляет добровольное медицинское страхование персонала; предоставляет путевки на санаторно-курортное оздоровление работников и членов их семей по льготной стоимости; производит компенсацию затрат на оперативное лечение; оказывает материальную помощь; производит премирование работников в честь юбилейных и праздничных дат; производит оплату проезда к месту использования отпуска и обратно работникам и членам семьи; компенсирует оплату проезда и провоз багажа в случае переезда к новому месту жительства работника; обеспечивает бесплатными детскими новогодними подарками детей работников; компенсирует проезд от места жительства к месту работы и обратно (при вахтовом методе работе); предоставляет жилье для проживания (при вахтовом методе работы).
• Возможен вахтовый метод работы.

#БудьЛидером #ДостигайБольшего вместе с ТМК